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@California

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  • 工作学习 / 事业工作 / Oh my god! 世界疯狂了。一个学生申请 Casino Marketing Analyst, HR 说他们收到 超过46000 份申请,造成筛极度困难 竞争异常激烈.. +1
    • 比祖國的公務員上岸還激烈。
    • Simply impossible. +3
      • 看看这个。 +1


        :

        • 人事撒谎 +1
          • Who knows… at least I didn’t lie +1
            • Most HR recruitment specialists are incompetent.
              • HR 为何撒谎? 显示工作量巨大 跟老板要求加薪?
                • It can be any reason. +1
                  • Ok. You win.
                    • Not me, logic wins. +3
    • 山贼进城容易上当,全国有46000个找这个工作的人吗? +2
      • Please see above. The reply from HR
        • 这么容易造假的邮件,你真信啊?这个工作全国就没有46000个人在做 +1
          • Why only Canada? The applications could be worldwide
      • 我们以前招一个 TA, 收到一堆来自印度的申请者 +1
    • 我早就说过 水管工 以后上班族里面小日子勉强能过的一定是技术蓝领 有证书的那种 需要家庭networking 从小培养尽早拜师学艺做学徒 👍这还仅仅是开始
    • 门槛低,所以申请人多
    • 哪个?我们大家都去申请一下,让它变成百万网红。 +1
    • AI启动了,自动筛选发送
    • Indeed 自动发送职位信息给所有RESUME 里有关键词的找工作的人, 这些人相当一部分都是incompetent, 不称职, 就会编简历, 鱼龙混杂。
    • 好奇最后从46000人中脱颖而出是什么神人,更好奇这是个什么职位,有这么大的吸引力。
      • 董事长小姨子家保姆的三闺女 +1
        • 很有可能。
    • HR 筛选还极度困难,随便选10个就得了呗,只要一个人的话,100份简历和100万份是一样的,有不是CEO.
    • HR表示塞条子的太多了,平衡各种关系及其困难
    • 看来需要 AI 来辅助