×

Loading...

@California

Topic

  • 请大家跟贴晒晒面试时被问过的问题和自己认为理想的答案。然后我来汇总...以下是我以前发过的, 抛砖引玉.. 请大家跟贴晒晒面试时被问过的问题和自己认为理想的答案。然后我来汇总...以下是我以前发过的, 抛砖引玉.. +3
    1、 你的优缺点(可转换为你过去的同事怎么评价你?你的老板会怎么评价你?)
    回答:什么好说什么,hard worker, always pleasant, team player,so and so (一定要克服我中华民族谦虚谨慎的传统美德,要做到大夸,特夸,夸自己不脸红...)缺点永远是英语,别的有也不告诉他
    2、 工作效率和条理性的, “你要给10点的药,同时你的一个病人call 你,同时另一个病人的家属要和你谈出院计划,同时一个医生要你协助他给病人作**,现在是你breaktime, 你怎么MANAGE时间?” 我认为的理想答案:如果**操作不紧急,让医生见鬼去吧...然后让NA去answer call,先弄清病人是么情况,(没准儿让你给他挠背*——*) 告诉家属你现在暂时没有时间,请他们稍等。然后看自己的PARTNER是否可以TAKE BREAK先,然后给药.
    “描述一下你的一个典型的很忙的工作日,你是怎么MANAGE的?” 就说上边这个...
    3、 TEAMWORK的: 1)“如果工作中你和同事起了冲突,你怎么处理?(一定要准备实例)。先走开,让自己和对方都冷静。 防止出口伤人,激化矛盾。 别TAKE IS PERSONAL。 每个人看问题得角度不同。站在同事的角度看问题。发现同事的想法虽然不对,但是可以理解。冷静好了,找同事谈,问题圆满解决,大家握手言和最后还成了朋友(真是不腰疼阿...)
    2)"你不忙的时候干什么?" 我的回答是看有没有人需要帮助。(自己都不好意思...)
    3)如果我请了你,你期待或你怎么看待我和你的关系。 (你是指老板?还是医院呢?)
    4、 矛盾处理类的: “举个例子如果有病人跟你投诉你的同事,怎么处理? 我的回答是一听,(病人方) 二听(同事方)三不管(让他们自己化解矛盾)
    “你怎么处理情绪激动的家属?”我的回答是一听(弄清需求,发泄情绪),二处理(解决需求),三保安(为了自己,同事和其他病人的安全)...
    "In your nursing experiences, what made you excited and what made you frightened? how do you handle the frightening situation?"(serena补充的新内容,很好的万金油问题,不知道放在这里是不是合适,如果你的回答是情绪激动的家属失去控制,就可以放在这里了。如果你得回答是病人CODE那就应该分在技术类了。总之一句话,你准备了什么例子就说什么)
    5、 技术类: ”为什么术后的病人要早起身?“
    Describe an detailed Head to toe.
    把自己做过的都说出来,上至读ECG下至pain assessment, venipucture... 面试前先列个单子,把自己的NURSING SKILL对号,到时候对答如流...
    6. 未来展望类:(受益于member321和serena的补充问题,多加一类)
    你未来5年有什么计划?
    If I hire you, what skills/ knowledge do you want to develop in the unit ?
    • 这贴一定不能沉了,关系到俺以后找饭碗的大问题
      • 终于翻到这个贴了!!!不能沉啊! 还有JMs来补充的没阿
    • 再加一个: short-term + long-term goal +1
      • 对了,怎么把这个忘了,必问题...
        • upp
      • 咋也没有答案呢。。
        赫赫俺记得俺当初的答案是 buy a house。。。。
        • 我不是人家肚里的虫虫, 怎么知道他们都想要什么呢? :-)
    • 补充几个。
      1。 发错药怎末处理?
      2.。 发现同事出错怎末办?
      3。 为什莫我们录用你?
      • 答案呢?最后一个问题我觉得好像可以归到你的优点里面。
        发错药医生和事故报告时肯定地,是不是要告诉病人?
    • 好贴,备用
      • upppp
        • 有人来说下发错药要怎么办?需要告诉病人家属吗,谢谢
          • 如果是面试问题,应该是要通知病人家属的,不过最重要的是先通知医生。但是面试中很少有问这个问题的,因为这个问题比较敏感,而且答案是固定的,没什么好发挥的。
            • agree! noddinggggggggg
              • 还有吗,呵呵
      • upup:)
    • 好人就是多阿~~谢谢 +1
    • 补充 补充
      今天刚面试回来. 感觉不错. 护长连最后的一道题" 你的优点及弱点" 都没有问, 说我非常满意你的能力, 我想我不需要继续问你问题了.
      我得益于此贴, 希望我的补充能对大家有所帮助.
      1. In your nursing experiences, what made you excited and what made you frightened? how do you handle the frightening situation?
      2. Describe an detailed Head to toe assessment
      3. If I hire you, what skills/ knowledge do you want to develop in the unit ?
      4 . How do you take care of your patient's family member?
      • 这个一定要顶。顺便恭喜你哈
      • 谢谢分享,那总共面试了你多长时间呢?要好几轮面试吗?
        • 只有一次面试. 原来安排一个小时的, 但实际上只有35分钟左右, 剩下的就是给我讲接下来的安排. 看得出护长对我的印象不错. 我想主要是我的准备工作做的不错. 这实在是要感谢加飞猫的这个topic. 回答问题时, 表现你的自信很重要.
          • congrat! thanks very much for share! I edit ur contents in...
          • 谢谢,真为你感到高兴
          • 还想弱弱的问一下,detailed head to toe assessment,我觉得说下来35分钟可能都不止,可是你总共也就只面试了三十五分钟,能举例说面一下吗,我最puzzle的就是头部,要包括12对颅神经吗,还有骨骼肌肉系统怎么说呢?是把你的面试者当成病人还是怎么样呢?谢谢 +1
            • 哈哈,又不是医生考试,恐怕面试你的考官都说不清12对颅神经。 哈哈,又不是医生考试,恐怕面试你的考官都说不清12对颅神经。
              neruo: 只要知道GCS和pupil ,obeys commands? bilatary grips.
              CVS: BP, HR, regular? irregular? DP and PT pulse presented? capillary filling time
              ankles edema? general pitting edema? 如果能说出JVD就很牛了。
              resp: contur of the chest, RR , regular? labbored breathing? adventitious lung sounds? SPO2, air entry sounds, 如果是面试胸外心外,可以说说trach deviation.
              • 谢谢加飞猫及时的回答。我刚看到Serena的那个题目detailed head to toe的时候,以为是每个系统都要逐一说一遍,而且还要很详细。看到你的提示,感觉心里有了点谱。那么就按照你那几个大块稍微扩充一下是不是就行了?这就是没实习的好处,没有概念。
    • 针对第二个问题,如果有的医院没有NA的话那怎么处理,是自己先了解一下那个call你的病人有什么需求,如果这个病人突发心绞痛,那么10点的要是否可以交待给partner给呢? 另外一种情况,如果医生的操作也是比较紧急的,如何处理? 谢谢。
      • 涉及到生死存亡的当然有优先权。
        • +1
      • 给药有window time, 只要不是time sensitive. Angina should be dealt with first. The Dr.?? hmm... how urgent is it?
        • 比如病人气胸,要马上穿刺。
    • 补充 补充 +1
      刚参加了两个externe的面试。完成第4学期后的一个职位,由一个护士带着工作。hr的问题都差不多,多了毕业后要不要深造的问题。
      hr问题。1.为什么要来我们医院?(动机)2.实习老师对你的评价?(优缺点)3.同学对你的评价?(优缺点)4,5年个人计划?(主要是想看看你有没上大学的计划,医院培训externe是为自己储备护士的)
      5,我们有25个职位,但是有60名应征者,如果你被录取的话,你认为我们是看中你哪些优点?
      护士问题:
      1.带你的护士让你做一个iv,但是你忘了步骤,因为你只在实验室做过一次,你会怎么做?
      2。对于I型糖尿病患者,你要问些什么?
      3。下班的时候你发现自己发错了药(发错了患者),你会怎么做?
      5.对于65岁的mboc患者,因为呼吸问题来就医,你首先要做什么?
      6.你路过隔壁房间,发现患者在地上(不是你的患者),你要做什么?
      7你发现有护士行为不规范,你会怎么做?
      8.常用药的class,和需要注意的方面,我记得有 lanoxin,lasix,coumadin,diabeta。
      9低血糖的表现。
      10手术后患者回房间,你要做什么?(注意要和带你的护士一起)
      11.衡量疼痛的pqrst。
      • Thank you for the sharing! Could you please provide a short answer for question 2 and 3? Good luck and best wishes!
        • 答案
          2。对于I型糖尿病患者,你要问些什么?
          他用的insuline类型,剂量,注射时间。glycemie
          3。下班的时候你发现自己发错了药(发错了患者),你会怎么做?
          报告带自己的护士,补发漏发的药。告知患者,写事故报告
          • 关于发错药那个问题 关于发错药那个问题
            如果病人已经吃了,我觉得应该马上测VS,立即通知你的带教护士,以及医生。应该吃的药,吃不吃,看医生怎么决定。告知病人(如果病人脑子明白)或家属(如果病人是不明白的)。补发那个该吃此药的病人。写事故报告,定时monitor VS(依据医生order)。
            如果病人还没吃,那就好办多了
            • 很全面了。各种事故都要第一时间告知带教护士。看她怎么安排吧。看考官的意思是告知病人也是由带教护士告知or和她一起。
      • 有一点我不明白,毕业后深造好,还是不深造好,怎么回答呢? +1
        • 以为我们省大专就可以考护士证,今年护士协会刚投票说以后要本科。深造是必须的,但不用立即马上 以为我们省大专就可以考护士证,今年护士协会刚投票说以后要本科。深造是必须的,但不用立即马上 +1
          我想人家医院招 externa 也是为着一年后能在他们那继续做 cepi (准备资格考试,拿到证之前的职位),为自己补充新血用的。不然谁花这么大工夫培训你啊。externa只是暑期工,光orientation就占快一个月。所以我回答的是计划做全职,业余时间进修。(我有个实习老师就是花了8年时间才读完的本科)
        • 想提醒大家一下,有的医院的面试有个相关专业的小QUIZ。 +1
    • 赞一下楼主和楼上的同学,这个帖子非常好,我也补充一些 赞一下楼主和楼上的同学,这个帖子非常好,我也补充一些 +1
      是LTC的面试问题
      • Tell us about yourself (experience, education).
      • Nursing skills you used in your placement.
      • Think about restraint, what should be considered?
      • Why would you like to work in *****?
      • Being a fairly new RPN, what aspects do you think are difficult?
      • How do you think about patients’ right?
      • How to prioritize your work?
      • Have you experienced any conflict b/t colleagues? How did it resolve?
      • What r u going to do when you see a PSW doesn’t follow the procedure? – stop it.
      • You see the PSW does this repetitively, what would you do? – ask someone else report the charge nurse, stay with patient to keep his/her safety.